就職の際の適性検査
■就職の適性検査、元は組織診断のツール
就職の際の適性試験は、学力試験や時事問題などと並んで、就職の筆記試験としてすっかり定着した感があります。
適性検査というのは、もともとの目的は、組織内の人事異動に利用するために導入されたであり、いわゆる「適材適所の把握」「組織の活性化」を行うためのツールとして普及したものです。
現在では、その「組織診断」のツールとして発展してきた適性検査が、就職用としても利用されるようになっているというわけです。
■就職適性検査法 GAT
就職の際に行われる適性検査筆記テストのひとつとして、「GAT」といわれる就職適性検査法があります。
「GAT」は、多くの職務に共通して求められる基本的で一般的な基礎能力を測定するもので、検査結果により受験者の能力が明確な形でランク付けされるため、就職適性検査試験における「GAT」は足きりのための筆記テストとして企業に利用されていることがほぼ知られています。
■就職適性検査法 SPI
また就職適性検査の検査法として、「SPI」というものもあります。
「SPI」は「総合適性検査」と呼ばれているように、仕事に対する適性を含めて、面接において受験者の人柄を把握するための参考資料としての役割もあります。
したがって、性格検査をどう捉えるかにもよるでしょうが、上述の「GAT」と違い、「SPI」の結果を直ちに足きりの判断材料とするのはなかなか難しいものがあると思います。
■適性検査法の選択により企業の志向が分かる
このように、性格の違う適性検査法が、それぞれの企業の選択によって用いられていることから、「GAT」なのか「SPI」なのかをみることにより、その企業が能力を重視なのか、適性重視なのかが推測できるというわけです。
「GAT」を就職試験に導入している企業は、足きりの手段としていることがほとんどですが、そのような企業は、人材の採用について、単に一定の能力以上の人間にしか関心がないと考えているかもしれません。
本当に重視されるべきなのは「SPI」の方で、書類審査・筆記試験・面接などでは判断できないその人の資質を客観的、科学的に探ろうというのが一番のねらいであり、「SPI」を選んでいる企業は、「GAT」導入の企業に比べて、人材をトータルに見ようという志向があるといえるでしょう。
インターネット情報から、就職活動について関連の強いと思うものを整理して、そのうちのいくつかを紹介してみます。
文京学院大学 - 就職情報
就職率96.9%が実証!(2007年3月卒業生) 「就職に強い文京学院」4つの特色 マスコミ 就職 就職活動 作文 就職 内定
www.u-bunkyo.ac.jp/career/index.html
札幌学院大学|キャリア支援・就職情報
2009年3月3日 【企業の皆様へ】2010年3月卒業生対象 求人票様式をご用意しました 2006/6/19 「就職課」から「キャリア支援課」に名称を変更致しました。今後とも宜しくお願い申し上げます。 就職 作文 就職活動 辞退 就職サイト
www.sgu.ac.jp/recruit/index.html
高梁学園就職情報サイト
各大学の就職情報サイトでまず登録してください。 仙台 就職 証明写真 就職活動 札幌 就職
www.takahashi-shushoku.jp
中央大学 | キャリアセンター(文系学部) | 就職情報システム
就職情報システム「job hunter」は、求人情報、企業情報、セミナー情報、ob・og情報を検索できるシステムです。 このシステムを利用するには、キャリアセンター発行のidとパスワードが必要です。 就職情報システムの利用方法 音楽 就職 就職活動 短所 既卒 就職
www.chuo-u.ac.jp/chuo-u/career01/h04_08_j.html
リクナビ|リクルートの就職・転職・派遣の情報サイト
リクルートが提供する就職と転職、派遣に関する情報サイト。学生の就職活動に役立つ企業の採用情報や就職イベントの情報提供を行う「リクナビ2011」「リクナビ2010」、社会人向け転職サイト「リクナビNEXT(リクナビネクスト)」、派遣のお仕事探し ... 就職 内定 就職活動 ブログ フリーター 就職
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就職試験の「一般常識」を考えてみる
■就職試験で問われる「一般常識」とは
就職試験でペーパーテストを行う企業では、試験のひとつとして「一般常識」の試験が課されるのが普通です。
普通の社会生活では、判らない話題には「そうですね」と相づちをうっておけば良いのですが、就職試験は応募者をふるいにかけるために行うわけですから、この「一般常識」の狙いというのは、「一般常識くらいは知ってる人を雇いたい」という会社として考え方なのでしょう。
就職試験で問われる「一般常識」は、社会人として「当然知っているべき」ことです。
この一般常識というのは、就職活動の際に必須知識となるだけでなく、社会に出ても必ず求められるものであるといってよいでしょう。
■、一般常識の範囲と対策
一般常識と一口で言いましても実に範囲は広いものです。
いわゆる学科の区分で分けてみますと、
英語では、グロバ-ルなビジネス活動で、基礎的な英語力は必須であることから、大学生として最低必要な英語の理解力を試す目的で一般常識が問われます。
テストの内容としては英訳、和訳、読解、熟語、単語、並べかえ、ことわざ、穴埋めなどで、この英語の就職試験対策としては、高校時代の教科書を復習し、英字新聞を読むことでしょう。
時事問題では、社会への関心や情報に対する感度などの一般常識が見られます。
国語では、読み誤りや書き誤りやすい漢字、四字熟語、反対語、同音異語、ことわざの意味などの問題により、日本語の基礎が習得されているかどうかの一般常識が問われます。
算数・理科では、基礎的な計算、一次方程式、確率統計、グラフ、集合や図形などの理解度において、一般常識が測られますが、この対策としては、中学や高校の教科書で復習しなおすことが有効でしょう。
また、参考書を1冊買いマスタ-することも昔から行われている対策です。
社会の分野は、社会の基本的仕組み、政治、経済、歴史、地理などの理解度の一般常識が問われ、この就職試験対策としては、問題集で学び整理することが一般的です。
このように定期的に就職活動の関連情報等を紹介するようになると、ニッチな情報でも就職活動関連のものは気になることが多くなりました。就職活動に関するポイントとなるようなものについて選び、このページでも、閲覧できるものをいくつか紹介したいと思います。
マイナビ2010 - 学生向け就職情報サイト
毎日コミュニケーションズが運営する、国内有数の新卒学生向け就職情報サイト。数千社の新卒採用情報を掲載。会社検索やエントリー、説明会検索が可能。無料適職診断、就活Q&A、エントリーシート添削講座など。 岡山 就職 就職活動 内定 公認会計士 就職
job.mynavi.jp/10/pc/NSToppage.do
静岡大学就職情報資料室
就職ガイダンス「就職の心構え」(6月18日(木)) 合同企業ガイダンス開催予定(h22年3月卒業・修了生対象) 1年後の公務員試験対策(平成21年6月11日(木)) 私学教員適性検査説明会(平成21年6月4日(木)) 就職情報 就職活動 化粧 再就職支援
www.shizuoka.ac.jp/syusyoku
企業のみなさまへ :: 就職情報 :: 拓殖大学
就職部のご案内 文京キャンパス 就職課(商学部・政経学部) 〒112-8585 東京都文京区小日向3?4?14 拓殖大学 就職部就職課 TEL 03-3947-7205 FAX 03-3947-9581 e-mail : shushoku@ofc.takushoku-u.ac.jp ■窓口時間 平日 9:00?17:00 みんなの就職 就職活動 状況 高卒 就職
www.takushoku-u.ac.jp/career/co/guide.html
新潟産業大学: 就職情報
「新潟産業大学」一歩先を行く理念とカリキュラムで次世代の産業界を代表する人材を育成します。 毎日就職ナビ 就職活動 志望動機 東京 就職
www.nsu.ac.jp/nsu_j/career/index.html
就職情報
会員企業の就職情報 東京 就職 楽天 就職活動 就職ガイダンス
www1.ocn.ne.jp/~occi/qj.html
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就職試験に臨む
■就職試験の一般的な流れ
いよいよ就職試験についての紹介です。
就職試験といっても、厳密には一律ではなく、公務員など官職関係であるのか民間企業であるのかによって、また民間企業でも業界、職種などによって同じではないのですが、個別的なことは就職活動をされる皆さんが個別に詳細を調べることになるでしょうから、ここでは、民間企業の平均的、一般的な就職試験の姿について紹介してみます。
民間企業の就職試験では、通常、適性検査、筆記試験、面接試験、健康診断などが行われます。
まず、就職試験対策として、就職試験がどのような手順で進められるかについてです。
一般的には、就職希望者から送られてきた履歴書、自己紹介書、エントリーシートを基にして、会社が求めている人材の条件と適合するのかどうかの審査、判断が書類上で行われます。
この書類審査に合格すれば、一般常識などの筆記試験に進むことになります。
また、上記のように、筆記試験とあわせて、職務や業務に関する遂行能力や、興味、性格的な適応性を見るために適正検査が行われるのが一般的になっています。
■就職試験の筆記試験の対策
就職試験の一般常識の筆記試験は、まさに一般常識が問われ、語学能力や数学などの基礎能力、政治経済などの時事問題への理解度、専門知識などが測られる試験です。
よく言われるように、普段から新聞やニュースを見るように心がけることが必要ですし、また、市販の「問題集」を購入し、最低1冊は完全にこなしておきたいものです。
就職試験における適正検査は、能力適性試験と性格適性試験から構成されています。
前者の能力適性試験は、国語的な能力を測る言語能力と、数学や理科的な能力を測る非言語能力とに分かれます。
後者の性格適性試験は職業の適性を見るものです。
この適正試験では、あまり神経質にならずリラックスして解答することが大事です。
■いよいよ面接へ
筆記試験と適性検査に合格すると、就職試験の最後の関門、いよいよ面接となります。
面接を重視するか、筆記試験を重視するかは、企業の方針、考え方によってさまざまであり、企業によっては筆記試験後に行われる適性検査「SPI検査」が最も就職試験で重視されることもあります。
一般に、「銀行」「証券」「メディア」などは就職試験では筆記試験を重視していると言われていますが、実際にどのような選考が行われているのかは人事担当者でない限り判りません。
就職活動については、このサイトを始める前から結構気になる事柄のひとつでしたが、取り上げて見ると、別な側面が見えてきたりします。就職活動について関連の強いと思われるネット情報をピックアップして、これはというものをいくつか紹介したいと思います。
池坊短期大学 | 進路・就職情報
池坊短期大学の進路・就職情報についてです 再就職手当 就職活動 時期 仙台 就職
www.ikenobo-c.ac.jp/syuushoku/index.html
順正短期大学就職情報サイト
就職 作文 就職活動 3年 看護師 就職
www.takahashi-shushoku.jp/junsei
百貨店の就職情報|就職情報なら、リクナビ2010
リクナビ2010に掲載の「百貨店」の就職情報ページ。2010年3月卒業予定の学生向けに「百貨店」に関連する企業の情報や採用情報を提供。企業の情報に加えて、説明会、イベント、セミナー情報も掲載。リクナビ2010では「百貨店」の情報以外の業種や職種、地域 ... 中高年 就職 就職活動 期間 岡山 就職
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千葉大学
平成21年度【健康診断証明書発行】について (2009/2/13) ・ ハイパーキャンパス(インターンシップ支援システム)に登録されている個人情報は4/1一斉削除されます。引き続きの利用は4/2以降再度登録をしてください。 (2009/3/19) ・月・金曜日の就職相談は事前予約制 ... 外国人 就職 就職活動 留学 ホテル 就職
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